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定宁镇关于落实值班制度的整改措施.doc

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定宁镇关于落实值班制度的整改措施.doc
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- 1 -定宁镇关于落实值班制度的整改措施我镇自接到《关于开展“四治一树” 干部纪 律作风集中整治活动的通知》和《关于对全县干部纪律作风督查情况的通报》后,镇党委立即召开了会议,会上传达了相关通报内容,并就当前我镇值班工作中存在的问题逐一剖析,逐一排查,结合全县“四治一 树” 干部纪律作风集中整治活动,提出以下整改措施。1、存在的问题一是领导带头落实值班制度的意识不强。主要表现在值班期间领导有事外出没有向上级领导请假,认为只要有干部在岗值班就可以了,存在侥幸心理。二是落实值班制度不严。主要表现在干部“走读” 现象严重,没有很好落实 24 小时值班制度,有事碍于情面,对干部顶班、脱岗值班抓的不严,缺乏监督检查。二、整改措施。一是严格落实值班制度,确保各项工作稳步开展。严格落实值班制度,尤其对节假日期间的值班制度进行了修改和完善。并对值班人员重新进行了调整和补充,做到制度完善,人人知晓,责任明确,奖罚得当。认真落实了领导带头值班制度,确保值班领导和值班人员同时值班, 认真落实夜间和双休日值班制度,确保 24 小时不间断在岗,如有重大事项随时向主要领导和上级汇报。- 2 -二是严格落实值班奖惩制度,确保 24 小时有人值班。要求值班人员 24 小时在岗,通讯工具 24 小时畅通。对于值班期间擅自溜岗或造成严重后果的,相关领导和责任人在机关干部大会上通报批评,情节严重的给予相应的组织和行政处理。三是推动机关效能建设,加强干部纪律作风。一是不定期召开值班工作会议,对值班情况进行阶段性通报,加强干部对值班纪律责任性的认识。二是严格执行“五禁” 规定,把 “五禁”作为每个干部最基本的行为准则。三是要求每个干部严格遵守单位的值班规章制度,以制度管事,以制度管人,按制度要求来加强干部的纪律作风。
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