• / 166
  • 下载费用:10 金币  

成人学习理论.ppt

关 键 词:
成人学习理论.ppt
资源描述:
成 人 学 习 理 论,1,成人的经验,是学习的宝贵资源,不仅可供其个人在学习中充分利用,同时还可互相利用,取长补短,共同探索真理,丰富集体的认识。,2,经验的变化表现在两个方面,经验总量的增加。经验的获得并非一朝一夕的事,而是随着年龄的增长和社会生活领域的扩大逐渐积累起来的。在正常情况下,人的年龄越大,其经验就越丰富。 经验种类的增多。一个人以社会一员的身份进入社会的时候,便很快地从中获得职业的经验、政治的经验、社交的经验以及更多生活的经验。重要的是对人与人之间的关系有了一定程度的体验和认识。,3,经验的滞障,但经验也有可能成为人不愿进一步学习的障碍,经验具有二重属性,它在成为我们学习的宝贵资源的同时,有时也容易使人固守旧的习惯、方法,养成保守的心态,特别是机械地搬用甚至采取经验主义态度,经验则会成为学习的障碍,4,80%,,一个人的经验,有意识 有序的 理性的,无意识 无序的 非理性,无意识,潜意识,有意识,,,5,培训要回答的五个基本问题,谁需要培训 他们为什么要接受培训 培训什么 如何组织实施培训 怎样评价培训的效果,6,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,管理不善,教学质量不高,重复培训,教学形式单一,内容不适应需要,创收,培训班存在的问题,0,10,30,20,40,50,4.77,13.45,14.96,25.37,27.58,43.19,7,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,晋升职务,多交朋友,获取学位,更新知识提高能力,为个人发展打基础,获取资格证书,学员参训愿望,0,20,60,40,80,100,5.85,6.08,10.08,11.75,13.78,91.03,8,教育与培训的区别,教育,具体的工作针对性,培训,广泛的人生指向,,面向未来、打好基础、知识储备,针对现实、解决问题、即学即用,建立规范、被动接受、教师主导,自主学习、主动学习、发现学习,规模、批量,个性、个体,集中的课堂传授,各种形式、参与、交流,9,学习与培训的层次递进,,,,,了解有关知识信息,掌握一定工作方法,转变思想方法,触动世界观、 人生观、 价值观,10,现代成人培训的基本思想,以学员为中心 以解决问题为导向 强调多样化的学习,11,近代学习理论概括(1),学习即变化 学习会使人产生一种相对稳定的行为变化,这种变化重要表现在三个方面: (1)知识和经验。成人通过学习获得新的知识和新的经验,但更重要的是对以往的知识和经验进行重组和改造。 (2)技能的变化。获得更为有效的工作和生活技能,掌握一定的工作方法。 (3)态度的变化。对一个问题和一件事物产生与以往不同的理解,产生情感和认识上的变化。,12,近代学习理论概括(2),学习过程是一个渐进的选择性感知过程人的学习过程是一个感知或理解的过程,各人在自已原有基础上对外界刺激发生反应,产生改变,这一过程是渐进的过程。成年人的感知过程还是一个非常困难、甚至是痛苦的过程,因为对成年人来说,要改变已形成的观念或者摒弃旧的习惯和态度,并非轻松,要付出相当的努力,还需要一定的时间跨度。,13,成年人的学习是一种相互协助、解决问题的活动 成年人的学习主要是为了解决其所面临的各种和生活中的实际问题。人的学习总是在同他人的交往中发生,总是在其他人的参与下进行的。因此,成人的学习是一种相互协助的活动。协作可以激发人的兴趣,开发人的智慧,增强 人的能力。而协作的基础是成年人的经验,尤其是他们社会交往方面的经验。协作及经验的充分共享为他们共同解决问题的宝贵资源。,近代学习理论概括(3),14,四种学习类型的分布,15,四种学习类型的长处与不足,活动型: 长处:灵活、思想开放乐于实践,乐于投身新的环境对于新的事物反映积极,乐于变革 不足:容易不假思索立即采取行动常冒不必要的风险有出风头、表现自己的倾向行动前缺乏必要的准备陶醉于过程,16,反思型: 长处:细心、耐心、有条理勤于思考善于倾听并获取信息,很少武断 不足:旁观而不直接参与过于深思熟虑难于形成结论过于小心谨慎而不敢尝试因为腼腆难于维护自己的正当权益,17,理论型: 长处:逻辑、直线式思考 理性客观善于质疑,方法严谨 不足:容易导致思想偏执对不确定、无序和模糊缺少容忍拒绝任何主观和直觉有时有些刚愎自用,18,应用型: 长处:渴望在实践中检验理论 现实、脚踏实地务实、开门见山精益求精 不足:拒绝一切没有明显应用价值的事物对理论和基本定律没有兴趣对闲谈极不耐烦对工作关注多,而对人关注不够,19,体验式学习,美国心理学家戴维-库伯(David kolb)于1971年提出了体验式学习的理论。他认为成人的学习是一种基于体验的学习,是一个循环的过程,这一过程包括四个步骤:具体经验、反思性观察、抽象的理解、应用实践。 凡是以活动为开始的,先行而后知的,都可以算是
展开阅读全文
  微传网所有资源均是用户自行上传分享,仅供网友学习交流,未经上传用户书面授权,请勿作他用。
0条评论

还可以输入200字符

暂无评论,赶快抢占沙发吧。

关于本文
本文标题:成人学习理论.ppt
链接地址:https://www.weizhuannet.com/p-9503344.html
微传网是一个办公文档、学习资料下载的在线文档分享平台!

微传网博客

网站资源均来自网络,如有侵权,请联系客服删除!

 网站客服QQ:80879498  会员QQ群:727456886

copyright@ 2018-2028 微传网络工作室版权所有

     经营许可证编号:冀ICP备18006529号-1 ,公安局备案号:13028102000124

收起
展开