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安全生产诚信机制.doc

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成都市日月鑫家具有限责任公司安全生产诚信机制一是建立法定代表人安全承诺制度。落实企业安全生产主体责任,由企业向全体员工作出安全生产承诺,签订《法定代表人安全生产承诺书》,由企业工会进行监督,;对违反法律、拒不履责行为,工会依法进行举报。二是建立事故隐患排查整改制度。建立健全隐患排查治理责任制和危险源分级管理制,定期自查自纠,对可能的隐患进行综合评估和整改。员工发现事故隐患应当及时向公司安全生产部反应,由安全生产部组织整改。三是建立安全生产费用管理制度。在高危行业企业全面推行安全生产费用管理制度,安全生产费用按国家规定标准执行,企业在规定限期内自行提取、专户储存、专款专用,实行安全生产费用提取使用报告制度。四是建立安全生产风险抵押金制度。在道路交通运输、建筑施工、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、民爆物品等行业和领域企业中,依法存储一定数额安全生产风险抵押金,全力提高企业防范事故和抵御事故风险能力。五是建立企业安全生产准入制度。对企业新建、改建、扩建项目把好安全生产“设立关”、“设计关”和“验收关”,凡不具备安全生产条件的项目和企业,不予审查通过。通过整改仍达不到安全生产要求的企业和项目,依法予以停业整顿或关闭。六是建立企业安全生产诚信“黑名单”制度。定期对企业安全生产状况进行评定,对违规违纪、安全生产执行不到位、措施不得力、弄虚作假的,列入企业安全生产诚信“黑名单”。七是建立企业重大事故隐患排查治理法人档案制度。建立企业重大安全隐患排查、申报登记、法人签字制度,对重大事故隐患整改工作全程监控、动态监管、建立档案。八是建立企业安全生产诚信考核和通报制度。从企业安全责任、安全行为、安全保障能力等出发,确定考核内容、标准和诚信度等级。对诚信等级低的企业和主要负责人进行警告,督促其进行强制性培训和限制其经营活动;对失信企业特别是列入“黑名单”企业给予处罚,并进行重点监管监察;对存在严重失信行为的,责令公开检查或停产整顿。
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