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药学部主任工作职责.doc

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药学部主任工作职责.doc
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药学部主任工作职责1、在医院分管院长和医务部部长领导下负责药学部的医疗、教学、科研和行政管理工作。2、制定本部门发展目标、规划、工作计划和实施方案,经院长批准后组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。3、拟定药品采购计划及新药引进品种,经药事管理与治疗学委员会讨论批准后组织实施。4、掌握国内外学术动态,及时组织本部门人员学习,积极开展新技术、新业务,努力提高药学服务质量。5、负责密切配合临床工作,努力开展临床药学工作,建立药品信息网络,搜集整理药品情报资料,宣传用药知识,配合医务人员做好新药验证、临床疗效评价工作及药品不良反应监测。负责定期向卫生行政部门反映有关药品生产、流通及使用中的问题。6、督促和检查毒、麻、精神、贵重药品的使用、管理以及药品检验鉴定工作,领导本部门人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,确保安全,严防并及时正确处理差错事故。7、经常深入科室,了解需求,征求意见,主动供应。得知有危重病人抢救时,组织人员积极参加,主动配合。8、领导本部门人员进行业务学习,进行技术考核,提出升、调、奖、惩的具体意见。9、督促检查各科室的药品使用、管理情况。10、组织中草药的加工炮制和剂型改革,开展科学研究和技术革新。11、组织及指导本部门药剂人员进修的技术指导工作。12、确定本部门人员轮换和值班。
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